8月30日上午，广州白云山陈李济药厂有限公司2022年上半年经济工作会议暨工会第二十届十一次会员(职工)代表大会在公司员工餐厅召开。公司党委副书记、工会主席陈进伟主持会议。石洪超党委书记、董事长作了讲话，对陈李济2022年下半年发展方向作出战略指示。孙东总经理作2022年上半年经济工作报告，总结回顾了2022年上半年陈李济生产经营所取得的各项成绩以及不足，并对下半年工作作出部署。副总经理夏湘龙、覃仁安分别针对营销、科技质量财务作2022年上半年工作总结和下半年工作计划。公司主管以上管理人员、博士、工会职工代表参加会议。

陈李济召开2022年上半年经济工作会暨工会第二十届十一次会员(职工)代表大会

党委副书记、工会主席陈进伟主持会议

孙东总经理作2022年上半年经济工作报告，今年是新冠疫情的第三年，大环境不甚理想，处于特殊的变革时期，但陈李济紧紧围绕集团党建引领、人才强企战略发展主题，在不确定中寻找确定，在不乐观中保持战略定力，上半年圆满完成各项任务指标，体现了陈李济在逆境中的抗风险能力和陈李济人踏实努力的品质。下半年，陈李济将继续保持战略定力、提振信心，力争完成集团下达的年度指标，为“人才强企年”结硕果、为振兴中医药事业贡献陈李济力量，以实绩实效迎接党的二十大胜利召开。

总经理孙东作2022年上半年经济工作报告

党委书记、董事长石洪超在讲话中指出：要充分发挥全面从严治党引领保障作用，强化党风廉政建设向纵深发展。坚守信仰，永葆自我革命精神；胸怀大局，牢固树立全局观念；勇于担当，切实增强服务意识；以身作则，自觉涵养良好家风。为做强做优做大国有企业提供坚强的政治和组织保证，在新征程上创造企业发展新业绩，书写新辉煌。

党委书记、董事长石洪超发表讲话

夏湘龙副总经理作营销2022年上半年工作总结和下半年工作计划

覃仁安副总经理作科技质量财务2022年上半年工作总结和下半年工作计划

会议审议了2022年上半年经济工作报告，投票通过《广州白云山陈李济药厂有限公司2022年工资集体协议（草案）》。会议认为，《2022年工资集体协议》切合企业实际，有助于保障企业员工的权益，激励和调动员工工作的积极性。

投票表决《广州白云山陈李济药厂有限公司2022年工资集体协议（草案）》

最后，会议对2021-2022年度陈李济杰出员工、2021年度生产能手和青年标兵获奖者进行表彰。树立榜样力量，弘扬陈李济人的光彩。

表彰2021-2022年度杰出员工

表彰2021年度生产能手

表彰2021年度青年标兵

2022年，是党的二十大召开之年，也是陈李济红色血脉人物--杨殷同志入党100周年及诞辰130周年。大会号召全体员工紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，紧跟总书记步伐，按照集团“人才强企年”的部署，高举党建旗帜，推动人才强企，坚持防住疫情、稳住生产经营、企业安全发展，全力跑出“加速度”，全面完成全年目标任务，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，为实现全面建成社会主义现代化强国和第二个百年奋斗目标贡献国企力量。